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Hoje em dia, o tema da igualdade de género está muito difundido por entre a sociedade. Mas, quando pensamos nesse assunto, a nossa mente transporta-nos sempre para a igualdade de oportunidades para as mulheres. No entanto, a realidade é que muitos homens também estão em larga minoria no que toca a muitos empregos, entre os quais a esmagadora maioria de funções em lares. Também é desconhecido por muitos que o Estado apoia a contratação de elementos do sexo sub-representado na profissão em causa. Neste artigo, vamos desvendar as vantagens financeiras (e não só!) a que os lares podem ter acesso quando contratam homens.

​É muito comum, nas famílias de idosos que já perceberam que eles precisam de ajuda, haver alguma demora para iniciar a procura por um lar. Seja porque estão com receio do que outras pessoas dirão, ou porque o idoso diz que quer ficar em sua casa e não aceita a ida para um lar, ou ainda porque pode ser desconfortável tomar este tipo de decisões pelos nossos pais. Apesar de reconhecermos que não é fácil, é importante salientar que a procura de lar, para que seja bem feita e preze acima de tudo o bem estar do idoso, demora algum tempo. 

Por entre a grande cidade de Lisboa e os seus arredores, existem espaços de sossego e tranquilidade que se destacam pelo conforto e carinho que proporcionam aos seus residentes. Com seis lares a seu cargo, Yasfir Ebrahim acredita que o serviço que proporciona é essencial à sociedade, mas tem de ser realizado com muito empenho. Para este gestor, a receita do sucesso de qualquer lar de idosos é a conjugação de um lar de qualidade, com profissionais capazes e bem formados, e a parceria com a Lares Online, que proporciona visibilidade e conselhos preciosos.